vi finns här för att besvara dina frågor.
vi mejlar dig när det kommer in jobb som matchar dina sökkriterier.
med ett randstad-konto kan du:
Stadshustorget 1
Har du tidigare erfarenhet av samhällsplanering och vill fortsätta att utvecklas inom området i en av Sveriges absolut mest intressanta regioner i ämnet? Vill du ingå i ett sammansvetsat team där vi samarbetar tätt med högt i tak, och du får goda möjligheter till kompetensutveckling? Då kan det vara just dig vi söker till rollen som samhällplaneringsstrateg på Kiruna kommun. Vi söker nu två tjänster till vårt team som med dessa rekryteringar kommer att bestå av 9 personer.
Med allt som händer i Kiruna just nu så är detta en otroligt intressant och varierande roll om man har ett intresse för samhällsplanering. Kiruna ligger ovan odlingsgränsen och har flertalet riksintressen som överlappar varandra vilket gör arbetet speciellt intressant.
Tillsammans med kommunens befintliga samhällsplaneringsstrateg ansvarar du för kommunens arbete med översiktsplanering. I nära samarbete med kommunens befintliga samhällsplaneringsstrateg kommer du initiera, leda, utveckla och samordna kommunövergripande utvecklingsarbete kopplat till samhällsplanering. Tjänsten innebär arbete med övergripande frågor inom olika områden inom samhällsbyggnad så som översiktsplanering, miljö, klimat, vatten, regionala utvecklingsfrågor, infrastruktur, landsbygdsutveckling, bostadsförsörjning, programarbeten och projekt. Vidare ingår att besvara remisser, bereda politiska beslut och stödja flera funktioner inom kommunen framför allt mark- och exploateringsingenjörer, planarkitekter och bygglovhandläggare.
Det ingår även att driva och leda kommunövergripande processer som involverar flera förvaltningar och förse beslutsfattare med kvalificerade beslutsunderlag. Samhällsplaneringsstrategen ska bedriva en aktiv medborgardialog, bevaka utvecklingen i omvärlden och företräda Kiruna kommun inom arbetsområdet i olika nätverk och i kontakter med näringsliv, myndigheter och organisationer. En viktig del av arbetet är att arbeta med strategiska markfrågor och att hantera olika markintressen.
I den här rekryteringen har Kiruna kommun valt att samarbeta med Randstad. Om du har frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen så är du välkommen att höra av dig till rekryteringskonsult Johnny Sejsing, som nås på telefonnummer 072-066 59 39 eller på mail: johnny.sejsing@randstad.se.
Varmt välkommen med din ansökan på www.randstad.se där du kan bifoga ditt CV och personliga brev. Vänligen observera att vi inte har möjlighet att ta emot ansökningar på annat sätt.
...Har du tidigare erfarenhet av samhällsplanering och vill fortsätta att utvecklas inom området i en av Sveriges absolut mest intressanta regioner i ämnet? Vill du ingå i ett sammansvetsat team där vi samarbetar tätt med högt i tak, och du får goda möjligheter till kompetensutveckling? Då kan det vara just dig vi söker till rollen som samhällplaneringsstrateg på Kiruna kommun. Vi söker nu två tjänster till vårt team som med dessa rekryteringar kommer att bestå av 9 personer.
Med allt som händer i Kiruna just nu så är detta en otroligt intressant och varierande roll om man har ett intresse för samhällsplanering. Kiruna ligger ovan odlingsgränsen och har flertalet riksintressen som överlappar varandra vilket gör arbetet speciellt intressant.
Tillsammans med kommunens befintliga samhällsplaneringsstrateg ansvarar du för kommunens arbete med översiktsplanering. I nära samarbete med kommunens befintliga samhällsplaneringsstrateg kommer du initiera, leda, utveckla och samordna kommunövergripande utvecklingsarbete kopplat till samhällsplanering. Tjänsten innebär arbete med övergripande frågor inom olika områden inom samhällsbyggnad så som översiktsplanering, miljö, klimat, vatten, regionala utvecklingsfrågor, infrastruktur, landsbygdsutveckling, bostadsförsörjning, programarbeten och projekt. Vidare ingår att besvara remisser, bereda politiska beslut och stödja flera funktioner inom kommunen framför allt mark- och exploateringsingenjörer, planarkitekter och bygglovhandläggare.
Det ingår även att driva och leda kommunövergripande processer som involverar flera förvaltningar och förse beslutsfattare med kvalificerade beslutsunderlag. Samhällsplaneringsstrategen ska bedriva en aktiv medborgardialog, bevaka utvecklingen i omvärlden och företräda Kiruna kommun inom arbetsområdet i olika nätverk och i kontakter med näringsliv, myndigheter och organisationer. En viktig del av arbetet är att arbeta med strategiska markfrågor och att hantera olika markintressen.
I den här rekryteringen har Kiruna kommun valt att samarbeta med Randstad. Om du har frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen så är du välkommen att höra av dig till rekryteringskonsult Johnny Sejsing, som nås på telefonnummer 072-066 59 39 eller på mail: johnny.sejsing@randstad.se.
Varmt välkommen med din ansökan på www.randstad.se där du kan bifoga ditt CV och personliga brev. Vänligen observera att vi inte har möjlighet att ta emot ansökningar på annat sätt.
KRAV:
MERITERANDE:
I tjänsten värdesätter vi att du som person är ödmjuk och prestigelös med en god förmåga att tänka utanför boxen. Du är strukturerad och har god potential att se samband och större sammanhang samt kan omsätta det till praktisk handling för att uppnå avsett resultat. Du behöver vara uthållig, förändringsbenägen och målorienterad. Vidare är god kommunikations- och samarbetsförmåga av största betydelse. För att trivas i rollen behöver du tycka om att jobba projektorienterat och vara van att strukturera och planera dina egna arbetsuppgifter. Rollen innebär planeringsarbete på strategisk nivå och din förmåga att ta egna initiativ, lyfta blicken och planera långsiktigt är en förutsättning för att lyckas i arbetet.
Vi har många olika förmåner där du som medarbetare kan träna kostnadsfritt på olika träningsanläggningar upp till 5000 kr/år, vi har stugor i fjällen som du kan hyra, vi erbjuder möjlighet att löneväxla till lediga dagar. Vi vill vara en modern och flexibel arbetsgivare och erbjuder därför våra medarbetare möjligheten att arbeta hemifrån upp till 49% av arbetstiden om verksamheten tillåter.